Ontmoet onze
Duval
Unionists
Werken op de "EDGGE"
De leidende principes van Duval Union stellen een norm voor gedrag en houding binnen onze werkomgeving. Ze vormen en voeden de cultuur van onze werkomgeving en stellen onze nalatenschap op lange termijn veilig. Ze helpen ons om prestaties, klant-, stakeholder- en medewerkerstevredenheid en -betrokkenheid te stimuleren.
Entrepreneurship
We benaderen uitdagingen met een ondernemende mindset. We koesteren de gedrevenheid, verbeeldingskracht en creativiteit die waarde creëren en succesvol zakendoen mogelijk maken. We zijn er trots op de status quo uit te dagen met een can-do mentaliteit en zijn niet bang om te falen, want dat is hoe we leren.
Decency
We gedragen ons fatsoenlijk: we zijn respectvol en handelen met integriteit naar onze klanten, leveranciers en collega's. We omarmen eerlijkheid, gelijkheid en diversiteit omdat het er echt toe doet. Het verrijkt ons in wie we zijn en helpt ons om meer creativiteit, nieuwe ideeën en frisse inzichten te leveren.
Gusto
We werken met gusto: we genieten enthousiast en energiek van wat we doen. Bovendien geloven we dat de vruchten van samenwerking en het vieren van gezamenlijk succes diep en blijvend zijn.
Grit
En we handelen met grit: met moed, vasthoudendheid en doorzettingsvermogen. We zijn gepassioneerd betrokken bij de activiteiten van onze klanten en zorgen ervoor dat veranderingen sneller en effectiever plaatsvinden. We lopen nooit weg.
Excellence
We streven naar uitmuntendheid in alles wat we doen. We richten ons erop om elke dag beter te worden – door de bedrijven van onze klanten te laten groeien, onze organisatie, onze manier van werken en onze vaardigheden te verbeteren. We streven ernaar om het potentieel van anderen te ontwikkelen en hen in staat te stellen meer te bereiken door onze relatie. We hebben allemaal de verantwoordelijkheid om anderen ten goede te beïnvloeden.
Ons leadership team
Strategische visionairs die grootsheid sturen.
Onze leiders brengt een schat aan ervaring en strategische visie om de groei en innovatie van Duval Union te stimuleren. Deze leiders lopen voorop bij het begeleiden van onze teams en zorgen ervoor dat we uitzonderlijke resultaten leveren voor onze klanten
12bedrijven
Een dynamisch ecosysteem van gespecialiseerde bedrijven die oplossingen op maat leveren in marketing, design en technologie.
65+marketing specialisten
Een krachtig team van strategen, creatieven en datagestuurde professionals die zich toeleggen op het creëren van impactvolle marketingoplossingen.
20+oprichters & leiders
Ervaren innovators die de leiding nemen, de toekomst van marketing vormgeven en bedrijfstransformatie stimuleren.
Onze oprichters
Klaus Lommatzsch
Founding Partner
Klaus leidt Duval Union als Founding Partner. Klaus begon zijn carrière in de reclamesector en werkte voor Quattro (het latere Saatchi), TBWA en Duval Guillaume, waar hij eerst als Managing Partner en later als CEO fungeerde. Hij hield toezicht op een periode van snelle groei voor het bureau – een periode waarin het bedrijf groeide van 5 naar 250 medewerkers en op het hoogtepunt een brutomarge genereerde van ca. €30 miljoen. Duval Guillaume won talrijke prijzen, waaronder in totaal 17 Effies gedurende een periode van 10 jaar. Een unieke prestatie in de Belgische reclamewereld. Tussen zijn rol als CEO van Duval Guillaume en de oprichting van Duval Union richtte Klaus zijn eigen bedrijf op – Dreams & Fears, dat onderzoek-gebaseerde marketingstrategie aanbood aan blue-chip klanten.
Klaus runs Duval Union as a Founding Partner. Klaus started his career in the advertising industry and worked for Quattro (which later became Saatchi), TBWA, and Duval Guillaume, where he served first as Managing Partner and later as Duval Guillaume’s CEO (as of 2009). He oversaw a period of rapid growth for the agency – a time during which the business grew from five to 250 employees while generating a gross profit at peak of c. €30 million and over €50m in sales. Under Klaus’ brinkmanship, Duval Guillaume won many awards, including 17 Effies, during a 10-year time span in total. A unique feature in the Belgium advertising scene. Between his role as CEO of Duval Guillaume and co-founding Duval Union, Klaus founded his own business – Dreams & Fears, offering research-based marketing strategy to blue chip clients.
Marc Bresseel
Founding Partner, Board of Directors
Marc Bresseel begon zijn carrière bij IBM en groeide later door bij Microsoft, waar hij een sleutelrol speelde bij de lancering van onlinediensten zoals MSN, Hotmail en Messenger in België. Als een van de vroege internetpioniers leidde hij de verkoop en marketing voor de online diensten van Microsoft in EMEA en werd later Global CMO voor Microsoft Advertising. Na 16 jaar bij Microsoft stapte hij over naar IPG Mediabrands als VP, waar hij toezicht hield op de 14 belangrijkste markten. In 2014 was Marc mede-oprichter van Duval Union, gedreven door zijn passie voor het creëren van waarde en het opschalen van organisaties. Momenteel heeft Marc een uitdagende functie aanvaard als global CEO van Utiq, maar hij blijft bestuurder en aandeelhouder van Duval Union.
Marc Bresseel began his career at IBM and later advanced at Microsoft, where he played a key role in launching online services like MSN, Hotmail, and Messenger in Belgium. As one of the early internet pioneers, he led sales and marketing for Microsoft’s online services in EMEA and later became Global CMO for Microsoft Advertising. After 16 years at Microsoft, he moved to IPG Mediabrands as VP, overseeing the top 14 markets. In 2014, Marc co-founded Duval Union, driven by his passion for creating value and scaling organizations. Outside of work, he’s a proud father and a dedicated olive farmer. Currently, Marc took up a challenging position as global CEO of Utiq but is still a director and shareholder of Duval Union.
Agency partners
We zoeken jou!
We zijn altijd op zoek naar gedurfde denkers, creatieve rebellen en analytische meesterbreinen om ons netwerk te versterken. Als je je greatness wilt laten groeien, horen we graag van je.
Ready to grow your greatness?
Neem vandaag nog contact met ons op om te ontdekken hoe we uw bedrijf kunnen helpen groeien.
